Un lugar común en las entrevistas de trabajo es la pregunta de “cuéntame un defecto que tengas”. Una de las salidas para el candidato que se han considerado seguras consistía en “confesar” que eres un poco perfeccionista, en la creencia de que el reclutador quedaría satisfecho por tu sinceridad y al mismo tiempo pensaría que eres una persona responsable, fiable, y en definitiva, contratable. Sin embargo, el perfeccionismo es en gran medida un rasgo no adaptativo, poco funcional. Desde luego ...